Selbstbestimmtes Lernen

Dass Life-Long-Learning nötiger ist denn je, will kaum jemand bestreiten wollen. Inhaltlich geht es vor allem um zwei Gebiete in denen Lernen eine lebenslange Notwendigkeit darstellt:

• Der persönliche Umgang mit der sich laufend weiter entwickelnden Technik (➔ Man könnte hier von einer allgemeinen Fachkompetenz sprechen)
• Der persönliche Umgang mit dem Mitmenschen. (➔ Sozialkompetenz)

Im Folgenden soll nun beleuchtet werden, wie Lernen heute noch selbstbestimmter gestaltet werden kann.

Durch die Technik wurde dem synchronen (zeitgleiche) und asynchronen (zeitversetzte) Lernen geradezu ein Turbo gezündet. Durch internetbasiertes Lernen sind diese beiden Formen des Lernens noch populärer geworden:

Selbstbestimmtes und damit auch selbstverantwortetes Lernen hat zugenommen, weil wir heute unseren Tag flexibler gestalten wollen. Dies hat zweifellos grosse Vorteile, vor allem wenn das Selbstmanagement (= Selbstführung) bereits gut funktioniert.

Durch das soziale – und körperliche – Distancing gepaart mit vielen Onlinesitzungen und Schulungen kann lernen leiden. Bei den Onlinekursen von 4progress werden Sie andere Erfahrungen machen: Das selbstbestimmte Lernen wird nämlich durch regelmässige persönliche Kontakte zu den Ausbildern unterbrochen. So entsteht nebst der beziehungsmässigen Nähe zusätzlich die Möglichkeit, direkt und unkompliziert Fragen zu den Lehrinhalten an die Ausbilder zu richten.

4progress bietet schon seit Jahren asynchrones Lernen im Zusammenhang mit ihrer Coaching- und Supervisionsausbildung an. Damit soll die Ausbildung zusätzlich zeitversetzt – d.h. zur passendsten Zeit der Lernenden – begleitet werden. Der Lerngewinn wird durch die persönliche Vertiefung des Lernstoffes gesteigert.

Auf der Übersichtsseite unserer Akademie finden Sie deshalb die beiden Icons, welche Ihnen anzeigen, um welche Art von Ausbildung / Kurs es sich dabei handelt: